職場の愚痴。

売り場のあるパートナーさんは５７歳のおばちゃん。
勤続１年半になるのだけど、日々、小さなミスが多い。
指摘すると、非を認めず、必ず言い訳してキリキリするから言わないけど、
１人前の仕事も出来ず、毎日の業務作業も抜けている部分が多ので、
何も言わずに、こちらが訂正サポートする。

課長いわく、歳のおばちゃんにはそこまでの能力、
成長を求めるのはムリ。

大半の事務作業や接客をこなさなければならない私としては、
いい加減、１年半にもなるのだから、
当然の仕事内容を負担してほしいと思う反面、
確かに、彼女にそこまで求めると、
今の良いところがオーバーワークでなくなってしまうだろう事もわかる。

さっさと辞めてもらって、若い人に替わってもらうことが
容易に出来ないことがつらい。

せめて独り立ちしてほしいと、
いまだ、おばちゃんに成長を期待する自分、あきらめきれない私がいる。